Profil na LinkedIn dla Freelancerów – cz. I. Jak zacząć?

W jednym z poprzednich wpisów wspominałam o roli (wciąż moim zdaniem niedocenianego w Polsce) portalu LinkedIn w poszukiwaniu pracy zdalnej, klientów, czy zleceń. Wtedy dostałam sporo pytań i próśb o rozwinięcie tego zagadnienia. Chciałabym więc podzielić się moimi wskazówkami, w jaki sposób zoptymalizować swój profil na LinkedIn, dzięki czemu łatwiej Wam będzie znajdować partnerów, klientów, zleceniodawców. W kolejnych wpisach będę niego głębiej opisywać to, w jaki sposób prowadzić aktywności na LinkedIn, aby ten profil jeszcze bardziej wyeksponować.

Czytaj dalej Profil na LinkedIn dla Freelancerów – cz. I. Jak zacząć?

6 pytań, które warto zadać zanim zaczniesz pracę zdalną

We wpisie “Jak wygląda rozmowa o pracę zdalną?” przygotowałam checklistę z pytaniami o aspekty związane z organizacją pracy i nową rolą. Część odpowiedzi można wyszukać na stronach internetowych firm lub ich profilach na LinkedIn. Jest jednak kilka rzeczy, o które ZDECYDOWANIE warto spytać bezpośrednio podczas rozmowy z przyszłym pracodawcą. Dzięki temu będziemy mogli lepiej zrozumieć rolę, o którą się staramy, a także procedury firmy i to, jak będzie wyglądał nasz tydzień pracy.

Czytaj dalej 6 pytań, które warto zadać zanim zaczniesz pracę zdalną

Praca zdalna a samotność

Często osoby pracujące stacjonarnie (czyli chodzący codziennie do biura) pytają mnie, czy nie brakuje mi towarzyskiego aspektu podczas pracy zdalnej. Towarzystwo, dzielenie pokoju z innymi współpracownikami, burza mózgów nad projektem, ploteczki w kuchni, wspólne wychodzenie na lunch. Czy mi tego brakuje? Szczerze mówiąc rzadko. Wręcz cenię sobie to, że moja wartość jako pracownika nie jest oceniana przez pryzmat tego, ile godzin przesiedzę w biurze, czy z kim chodzę na lunch i komu się podlizuję, ale przez widoczne rezultaty. Może to brzmi trochę gorzko i zapewne nie zawsze tak to wygląda (choć nie czarujmy się – często).

Czytaj dalej Praca zdalna a samotność

Jak wygląda mój dzień w pracy zdalnej?

Tak jak każde stanowisko w “standardowej pracy” (tak nazywam pracę w biurze) ma swój specyficzny zakres obowiązków, tak samo pracując zdalnie masz pewien zakres projektów i obowiązków, za które odpowiadasz. Niezależnie od tego, czy jesteś freelancerem wykonujących kilka projektów dla różnych klientów czy współpracujesz na stałe z jedną firmą na konkretnym stanowisku, Twoja praca z czasem nabiera rytmu.

Czytaj dalej Jak wygląda mój dzień w pracy zdalnej?

Jak wygląda rozmowa o pracę zdalną?

Niektóre osoby pracujące z domu nie mają potrzeby szukania pracy zdalnej, np. dlatego, że prowadzą swój biznes online lub wykonują pracę freelancera. Inni jednak decydują się na pracę zdalną w pełnym wymiarze godzin dla jednej firmy. Ma to swoje zalety, m.in. możliwość zainwestowania czasu i uwagi na jeden konkretny projekt, czy stała pensja. W jednym z ostatnich postów sugerowałam źródła, w których można szukać pracy zdalnej. Dzisiaj jednak chcę skupić się na momencie, gdy firma, na której ofertę odpowiedzieliśmy zdecyduje się zaprosić nas na rozmowę kwalifikacyjną. Jak przygotować się do takiej rozmowy i czym różni się od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej?

Czytaj dalej Jak wygląda rozmowa o pracę zdalną?

Trend: Ludzie przenoszą się do krajów, które pasują do ich poglądów

Do posta 10 powodów, dla których ludzie wybierają pracę zdalną powinnam dopisać punkt 11 – poglądy polityczne. Może nie jest to bezpośredni powód wyboru pracy zdalnej, ale okazuje się, że coraz więcej ludzi decyduje się na zmianę miejsca zamieszkania i przeprowadzkę do innego kraju ze względu na politykę i wartości, a praca zdalna może to ułatwić.
Czytaj dalej Trend: Ludzie przenoszą się do krajów, które pasują do ich poglądów

Czy praca zdalna jest dla Ciebie?

Być może wizja pracy zdalnej brzmi jak marzenie, ale czy w praktyce jest to opcja dla Ciebie? Czy elastyczny tryb pracy przyniesie Ci satysfakcję i oczekiwane efekty? Jest wiele różnych typów pracy zdalnej. Prawdopodobnie każda osoba pracująca w ten sposób działa i pracuje na nieco innych zasadach. ALE istnieje kilka wspólnych cech, których posiadanie (lub wypracowanie) znacznie ułatwi Ci taki tryb pracy.

Czytaj dalej Czy praca zdalna jest dla Ciebie?

10 powodów, dla których ludzie wybierają pracę zdalną

Jest wiele powodów, dla których ludzie decydują się na zmianę dotychczasowego stylu pracy z tradycyjnej pracy w biurze na pracę w pełni zdalną. Co zyskujemy więc decydując się na taką zmianę?
Czytaj dalej 10 powodów, dla których ludzie wybierają pracę zdalną

“Zdalnie”– czyli jak? Jak pracują cyfrowi wędrowcy?

“Digital nomads” tak jak pisałam w ostatnim poście to ludzie, którzy porzucają “wygodne” życie, pracę na etat i podróżują zarabiając online. Część z tych osób przemieszcza się z miejsca na miejsce nie zapuszczając korzeni, część decyduje się pozostać w konkretnym miejscu na dłużej, a inni po prostu udają się w częste podróże na pewien okres czasu, po czym wracają do swojego stałego miejsca zamieszkania.

Czytaj dalej “Zdalnie”– czyli jak? Jak pracują cyfrowi wędrowcy?

Pracuj niezależnie od lokalizacji, czyli #WorkAnywhere

Ostatnio przeczytałam cytat:

“Do 2035 roku na świecie będzie 1 miliard digital nomadów (tłum. cyfrowych nomadów).”

 

1 miliard!!! Skoro mowa o tak licznej grupie osób, warto byłoby się przyjrzeć temu zjawisku. Digital nomads, to (w wolnym tłumaczeniu) cyfrowi nomadzi, czy też cyfrowi wędrowcy. To inaczej osoby w ciągłej podróży, zmieniający często miejsce pobytu i pracujący zdalnie z różnych miejsc. To przeciwieństwo dominującego modelu pracy, w którym przez większą część roku przesiadujemy 9-17 w biurze po to, aby w końcu przez wyczekane 2 tygodnie wakacji oddychać ‘wolnością’ na wymarzonej plaży. Digital nomads żyją w podróży. Pracują będąc w podróży. Nie przebierają nogami przez cały rok, aby przez parę tygodni urlopu udać się w wymarzoną podróż, gdyż oni w tej podróży już są. Brzmi jak bajka? I tak, i nie.

Czytaj dalej Pracuj niezależnie od lokalizacji, czyli #WorkAnywhere